Credo che questo non sia il tempo di consolarci con storie più o meno emozionanti e edificanti, né di accontentarci dei vari punti di vista: è del pensiero che c’è bisogno, dell’agostiniano “grido del pensiero” (clamor cogitatis), di cui non...Approfondisci

Nel mondo del lavoro si parla spesso dell’interferenza delle emozioni, ma raramente si riconosce quanto esse influenzino davvero ogni aspetto della vita organizzativa. Le emozioni sono sempre presenti: nei rapporti tra ruoli gerarchici, nella collaborazione tra colleghi, nelle presentazioni pubbliche,...Approfondisci

Valorizzare le persone all’interno delle organizzazioni è diventato un elemento essenziale per spronare alla produttività e all’efficacia. Ottenere il coinvolgimento e la soddisfazione dei dipendenti però rappresenta ancora una sfida per la maggior parte delle aziende. Oggi, in molti scelgono...Approfondisci

Le power skill dell’editoria/3 «L’uomo nasce per vivere, non per prepararsi alla vita» è una delle frasi che si sottolineano leggendo quel romanzo straordinario che è Il Dottor Živago ed è curioso come l’editore visse questa condizione pubblicando il libro...Approfondisci