Da quando ho fatto del coaching il mio lavoro, mi accorgo che la lente del coach si attiva spontaneamente anche nei contesti quotidiani. È come se la realtà si disponesse in modo diverso: le situazioni si leggono, si ascoltano, si osservano con...Approfondisci

In un panorama organizzativo segnato da cambiamenti rapidi, modelli ibridi, pressioni sui risultati e crescenti complessità relazionali, il coaching si conferma come una delle leve più potenti per accompagnare le aziende verso un cambiamento autentico e sostenibile. Quando ben integrato...Approfondisci

La tecnologia è ormai parte integrante del nostro presente. Accettare questo fatto significa essere sintonizzati con il mondo, con gli altri e con la vita stessa, poiché oggigiorno non esiste luogo, ambito o settore che possa considerarsi al di fuori...Approfondisci

In un mondo in continuo cambiamento, le aziende riescono a adattarsi soltanto se ne sono capaci i loro dipendenti e le competenze che essi possiedono. Oggi, il 49% dei professionisti HR e L&D, (Learning and Development), ossia persone che, all’interno...Approfondisci

Scrivere (bene) nel digitale: una competenza da coltivare L’evoluzione tecnologica degli ultimi anni, accelerata ulteriormente dall’ingresso massivo dell’Intelligenza Artificiale generativa e dei sistemi di messaggistica smart, ha trasformato profondamente le modalità della comunicazione scritta. Oggi non ci interfacciamo solo con...Approfondisci